Anca aduce în cadrul evenimentelor Serendinno peste 20 ani de experiență practică în diferite medii organizaționale precum cercetare, asigurarea calității, programare IT și dezvoltarea resurselor umane în cadrul companiilor naționale și multinaționale, asociațiilor profesionale și în antreprenoriat.
A căutat mulți ani profesia care să o împlinească și și-a dat seama că lucrul cu oamenii îi aduce cele mai mari satisfacții.
În cadrul programelor pe care le-a susținut ca trainer intern, ca antreprenor, sau în proiecte POSDRU a interacționat cu mii de oameni din toate categoriile profesionale.
Pasiunea sa este să inspire, să ghideze şi să conecteze oamenii care își doresc să trăiască o viaţă conștientă.
Perspectivele din care Anca lucrează în coaching și în training sunt:
- “nu știu” și “nu pot” sunt poziții foarte bune din care să începem să ne uităm la noi înșine – orice situație dificilă poate fi percepută ca o încurajare din partea vieții să o privim din nou, într-un mod diferit;
- fiecare om știe deja ce este cel mai bine pentru el – poate nu este conectat la această cunoaștere datorită ritmului alert de viață sau credințelor sale limitative, dar fiecare știe ce i se potrivește cel mai bine;
- învățăm în fiecare moment, la orice vârstă, toată viața - învățăm de la natură, de la animale, de la copii, de la profesori, de la părinți și colegi, de la prieteni și necunoscuți – dacă rămănem deschiși și curioși oricine poate să ne arate calea;
- fiecare moment este o nouă oportunitate – putem să ne schimbăm viața la orice vârstă și să o luăm de la capăt din nou și din nou, să ne descoperim talente noi, să învățăm să fim fericiți, generoși, să ne deschidem inima către cei din jur și să ne aducem contribuția unică în societate;
- pentru a face mai mult nu este nevoie să muncim mai mult și mai din greu – este nevoie să facem lucrurile dintr-o stare specială de “a fi”, conectați la lumea noastră interioară, la nevoile noastre, la creativitate și la intuiție, să acționăm de la interior către exterior;
- practica face diferența - pentru a obține rezultate noi, este nevoie de comportamente noi și acestea se obțin doar prin cunoștințe și practici noi care se consolidează în timp, cu dăruire, răbdare și compasiune.
